Certificações e qualificação de equipes e processos estão entre os pilares para a construção de negócios sólidos e com crescimento sustentável.
Certificações e qualificação de equipes são pilares para o crescimento sustentável. Imagem: Abobe Stock
A tarifa de 50% contra uma parte dos produtos brasileiros exportados para os Estados Unidos ganhou os noticiários, preocupou a população, exigiu esforços do governo e, também, demonstrou a importância de os gestores atuarem de forma estratégica para “blindar” as empresas em cenários econômicos conturbados.
Conhecidos pela elevada capacidade de moldarem-se às constantes mudanças, os empresários brasileiros enfrentam grandes desafios em um cenário com outros “ingredientes” além do tarifaço como: mudanças no Imposto sobre Operações Financeiras (IOF), reforma tributária, taxas de juros, dólar, mudanças climáticas, regulamentações, entre outros.
Muito mais do que oferecer um bom produto ou serviço com preços atrativos, a estratégia para manter-se relevante independentemente do segmento está no aprimoramento e na otimização de todos os processos, com uma atuação responsável, transparente e sustentável. Principalmente para aqueles que buscam expandir os negócios para mercados internacionais, é indispensável também comprovar a eficácia das operações.
Mas como fazer isso corretamente? Apesar das particularidades de cada companhia, torna-se indispensável tanto o desenvolvimento constante das equipes, com cursos até mesmo customizados, quanto o aprimoramento dos processos, com a consequente chancela das certificações.
Quando corretamente trabalhadas, essas ações oferecem aos empresários as ferramentas ideais para superarem os desafios econômicos e garantirem um crescimento sustentável dos negócios, gerando até mesmo novas oportunidades.
Aprimoramento constante
Ao invés de apenas ser reativo aos problemas que aparecem, as empresas precisam ser proativas, antecipando certas ações. Na prática, significa adotar uma postura positiva, com a busca constante pelo aprimoramento da estrutura e, claro, dos processos.
Até mesmo com a constante evolução do mercado, com novas tecnologias surgindo a cada dia, torna-se indispensável manter as equipes atualizadas, garantindo, assim, uma maior eficiência. Adotar essa conduta profissional garante ainda a construção de uma cultura institucional colaborativa e mais criativa, facilitando até mesmo o desenvolvimento de soluções e produtos novos e inovadores.
Para que essa estratégia realmente apresente resultados, o primeiro passo é desenvolver um meio eficaz, que consiga contribuir de forma organizada e efetiva com o aprimoramento dos colaboradores de cada setor.
Consequentemente, isso implica contar com a ajuda de um parceiro renomado, que consiga entender as particularidades do seu negócio e, desse modo, ofereça conteúdos atualizados e qualificados.
Um bom exemplo é a Fundação Vanzolini. Com quase seis décadas de história, a instituição sem fins lucrativos é liderada por professores do Departamento de Engenharia de Produção da Escola Politécnica da Universidade de São Paulo (Poli-USP).
Com uma ampla atuação, traz em seu repertório cursos qualificados e reconhecidos de curta, média e longa duração. Atualmente, oferece mais de 100 programas de formação e desenvolvimento contínuo de pessoas e equipes.
Entre os diferenciais, consegue disponibilizar todos os cursos no formato in company, o que facilita a criação de um programa estruturado e permanente de aprimoramento dos profissionais.
Além disso, a Fundação Vanzolini tem a expertise para produzir treinamentos 100% customizados, atendendo assim às particularidades e necessidades específicas de cada companhia.
Importância das certificações
Quando falamos de cenários econômicos desafiadores, a padronização e eficiência dos processos são indispensáveis. Outro ponto importante é a garantia de adotar as melhores práticas, conectadas até mesmo com os princípios de ESG (environmental, social and governance).
Esse processo, aliás, é indispensável para as companhias enfrentarem a elevada concorrência em um mundo corporativo globalizado, assim como para obterem possíveis investidores e para acessarem mercados internacionais.
Prova disso são as exigências ambientais estabelecidas para as companhias que desejam negociar com diversos países europeus.
Para driblar os obstáculos, a diversificação se torna necessária. Portanto, estar capacitado para acessar diferentes mercados facilita antecipar-se
às adversidades, assim como abre novas portas para o desenvolvimento constante e sustentável de qualquer negócio.
Mas como isso é possível? Na prática, essas qualidades são conquistadas por meio das certificações. Aqui as empresas também encontram na Fundação Vanzolini um parceiro valioso.
De forma independente e com qualidade comprovada, a instituição é reconhecida por certificar mais de 70 padrões normativos de produtos e sistemas de gestão nas áreas de Alimentos, Automotiva, Construção Civil, Saúde, Sistemas de Gestão, Sustentabilidade e Tecnologia da Informação.
Além de fazer parte da rede internacional International Certification Network (IQNET) e do grupo de instituições certificadas pelo Council for Six Sigma Certification (CSSC), a Fundação Vanzolini recebeu a acreditação da Coordenação-Geral de Acreditação (Cgcre) do Inmetro, único órgão reconhecido pelo governo para credenciar organismos de avaliação de conformidade no Brasil. Recentemente, a instituição também renovou a sua acreditação ISQua – The International Society for Quality in Health Care.
Certamente, a proatividade é uma qualidade desejada por qualquer empresa que busca estar preparada para superar qualquer desafio, o que envolve planejamento e estratégia. Nesse cenário, a qualificação de equipes e processos e as certificações estão entre os pilares para a criação de companhias sólidas e com crescimento significativo e sustentável.
Quer saber mais sobre o assunto? Então acesse o site https://vanzolini.org.br.
